Biroju ēka Zaļajā ielā 1. Foto: Edijs Pālens, LETA
Vienas formulas, kā turpmāk strādāsim, nav. Katram uzņēmumam jāatrod sava pieeja. Visticamāk, neatradīsim arī miljonu iemeslu, kāpēc birojs izkonkurēs darbu mājās, taču iemeslu noteikti ir gana daudz – gan uzņēmumu, gan darba ņēmēju pusē.
Kāpēc uzņēmumi vēlas atgriezties birojos?
Pirms pandēmijas daudzi uzņēmumi domāja un veidoja savu iekšējo kultūru tā, lai darbinieks pēc iespējas vairāk laiku pavadītu birojā. Veidoja modernus birojus, jaunas darba vides un apaudzēja tās ar dažādiem pasākumiem un izglītošanās iespējām. Domāja, kā darbiniekus piesaistīt, iesaistīt darba un ārpus darba aktivitātēs. Ir pamats domāt, ka vienā brīdī, kad apstākļi būs labvēlīgi, šie uzņēmumi mēģinās atkal radīt vidi darbiniekiem, lai viņi gribētu nākt uz darbu klātienē. Birojā darbiniekiem būs viss nepieciešamais, lai varētu efektīvāk, labāk, patīkamāk strādāt, nevis censties palikt mājās. Birojs paliks uzņēmuma saimnieciskās darbības centrā, un, domājot uz priekšdienām, darbinieki tiks virzīti uz šo centru.
