«Sievietēm vajadzētu uz savu karjeru skatīties ilgākā laika perspektīvā, nevis koncentrēties tikai uz posmu starp 30 un 40 gadiem, kad it kā viss ir jāizdara.».
SEB grupas prezidente Annika Falkengrēna stāsta par krīzes pieredzi un sievietēm vadošos amatos
Annika Falkengrēna ir SEB grupas vadītāja kopš 2005.gada. Viņa sāka karjeru šajā bankā 80.gadu beigās vērtspapīru tirgus departamentā, tur piedzīvoja Zviedrijas banku krīzi 90.gadu sākumā. Pēc 2008.gada kā bankas vadītājai viņai nācās cīnīties ar otru, daudz plašāku finanšu krīzi. Ir bija iespēja ar viņu parunāt gan par krīzes mācībām, gan par Latviju un to, ko nozīmē būt vienai no nedaudzajām sievietēm lielas bankas vadībā.
Pēc finanšu krīzes darbu zaudēja daudzi banku vadītāji, taču jūs vēl esat pie SEB stūres. Kādas mācības ieguvāt no pārkaršanas un sekojošās krīzes?
Viena no galvenajām mācībām - var notikt neprognozējamas lietas.