pozitīvā psiholoģija
- Psiholoģija
- 05.12.2018.
Laimīgs var būt ikviens
- Viedoklis
- 22.05.2024.
Uzņēmuma veselības termometrs – darbinieku iesaiste
Diskusijās par darba vidi un darbinieku produktivitātes veicināšanu bieži tiek minēts jēdziens “darbinieku iesaiste”. Dažādas pētījumu kompānijas piedāvā risinājumus, kā mērīt darbinieku iesaisti un analizēt rezultātus. Tomēr vispirms ir būtiski izprast - kas ir darbinieku iesaiste un kāpēc ir svarīgi to mērīt? Vai tas, cik iesaistīts ir darbinieks, patiešām ietekmē uzņēmuma peļņu un citus būtiskus rādītājus? Kā iesaiste atšķiras no citiem darba vides psiholoģiskajiem faktoriem - darbinieku apmierinātības un labbūtības?
- Psiholoģija
- 05.12.2018.
Laimīgs var būt ikviens
Ik vakaru blociņā pierakstiet, par ko šajā dienā jūtaties pateicīgs, un tas būtiski kāpinās jūsu labsajūtas līmeni, māca 21. gadsimtā radusies pozitīvā psiholoģija
